El Debate sobre la Reducción de Jornas y su Impacto en Querétaro
Querétaro, Qro. – La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) en Querétaro ha expresado su postura con respecto a la propuesta de reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas. La presidenta estatal, Beatriz Hernández Rojas, enfatiza la importancia de una implementación gradual para evitar que las micro, pequeñas y medianas empresas (mipymes) se vean desestabilizadas. Esta situación es particularmente relevante en un estado como Querétaro, donde las mipymes son una parte fundamental de la economía local y regional.
Hernández Rojas explicó que, si bien Coparmex apoya el bienestar de los trabajadores, considera crucial que se implementen sistemas de apoyo adicionales para las empresas más pequeñas. “Nuestro posicionamiento siempre ha sido la gradualidad, para no comprometer la permanencia de las mipymes que son las más afectadas”, señaló. La preocupación principal radica en que una transición abrupta podría poner en riesgo la viabilidad de negocios con recursos limitados, que a menudo dependen de horarios extendidos para mantener su operación.
Sectores en Riesgo: Maquiladoras, Comercio y Turismo
La dirigente de Coparmex identificó sectores específicos que podrían verse particularmente afectados por una reducción repentina de la jornada laboral. Entre ellos, destaca la industria maquiladora y la manufactura de exportación, especialmente en el norte de México. Estas empresas, que a menudo operan con márgenes ajustados y dependen de la eficiencia en el uso del tiempo, podrían enfrentar dificultades para mantener su competitividad si se les exige reducir sus horas de trabajo sin un respaldo adecuado.
Además, se mencionó el sector del comercio, con sus turnos de fin de semana que podrían verse alterados. El sector turístico también se encuentra en la mira, ya que la reducción de horas podría afectar la disponibilidad de personal y la calidad del servicio. “Nos preocupan las mipymes de comercio, particularmente del sector turístico, porque el comercio en general tiene turnos de fin de semana y esto puede afectar mucho, con el tema que también estamos pidiendo que se revisen, los esquemas del pago de horas extras”, agregó Hernández Rojas.
Datos sobre Jornadas Laborales en Querétaro
Para ilustrar la situación, se presentaron datos de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi). Según esta encuesta, en el trimestre julio-septiembre de 2025, la población ocupada en Querétaro trabajó un promedio de 42.5 horas por semana. De este total, el 56% trabajó entre 35 y 48 horas semanales, un aumento de 4.2 puntos porcentuales con respecto al mismo período del año anterior.
Sin embargo, un 23.9% de los ocupados trabajaron más de 48 horas semanales, lo que representa una disminución anual de 4.5 puntos porcentuales. Además, el 13.5% trabajó entre 15 y 34 horas, mientras que el 4.6% laboró menos de 15 horas.
Soporte para el Empresariado: Más allá de las Jornas Laborales
Hernández Rojas subrayó que Coparmex no solo aboga por la gradualidad en la reducción de la jornada laboral, sino también por la creación de sistemas de apoyo integral para el empresariado. “Estamos siempre a favor del bienestar de las y los colaboradores de las empresas y apreciamos que haya sido escuchada la voz de la Coparmex respecto a la gradualidad. (…) Nosotros seguiremos defendiendo también que haya otras condiciones, no solamente laborales, otras condiciones que puedan apoyar al empresariado, particularmente a las mipymes”, explicó. Esto sugiere una visión más amplia que va más allá de la simple reducción de horas, buscando abordar los desafíos económicos y operativos que enfrentan las pequeñas empresas.
Preguntas y Respuestas Clave
- ¿Cuál es la postura de Coparmex con respecto a la reducción de la jornada laboral? La confederación aboga por una implementación gradual para proteger a las mipymes.
- ¿Qué sectores podrían verse más afectados? La industria maquiladora, el sector comercio y el turismo son los más vulnerables.
- ¿Qué tipo de apoyo adicional está solicitando Coparmex? Sistemas de apoyo para las mipymes, más allá de la reducción de horas.
- ¿Qué datos presenta la ENOE sobre las jornadas laborales en Querétaro? Se reporta un aumento en la jornada laboral promedio, con una disminución del porcentaje de trabajadores que laboran más de 48 horas.
- ¿Por qué es importante la gradualidad? Para evitar poner en riesgo la viabilidad de las mipymes más pequeñas.
