El Fondo de Pensiones para el Bienestar (FPB) ha logrado devolver una suma considerable a trabajadores mexicanos.
Devoluciones y Complementos: Un Éxito del FPB
El Fondo de Pensiones para el Bienestar (FPB) ha demostrado ser un instrumento clave en la protección de los ahorros para el retiro de miles de trabajadores mexicanos. En su búsqueda por asegurar que todos los trabajadores formales en México puedan jubilarse con el 100% de su salario, el FPB ha logrado un éxito notable al devolver una suma significativa a aquellos que habían tenido ahorros en cuentas inactivas. Este logro se ha convertido en un indicador de la efectividad del programa, diseñado para complementar las pensiones de aquellos trabajadores que ganan menos de 17,364 pesos mensuales.
En el primer trimestre de 2025, el Fondo devolvió un impresionante total de 631.3 millones de pesos a trabajadores que habían cotizado al IMSS o al ISSSTE y que tenían una cuenta Afore con ahorros, pero que no habían reclamado sus fondos. Este número se suma a los 1,486 millones de pesos que ya habían sido devueltos en el año anterior, cuando se inició la operación del Fondo. En total, desde su creación hasta marzo de 2025, el FPB ha devuelto un total de 2,109 millones de pesos a sus beneficiarios.
El Proceso y la Base del Programa
La creación del FPB fue una respuesta a la necesidad de asegurar que los ahorros para el retiro, incluyendo los ahorros para vivienda, no se perdieran en cuentas inactivas. Las leyes del IMSS, ISSSTE e Infonavit fueron reformadas para facilitar la transferencia de estos fondos al FPB. Específicamente, se establecieron criterios para que los ahorros de personas de 70 años o más en cuentas inactivas se transfieran al Fondo, asegurando que estos trabajadores pudieran acceder a sus fondos sin problemas.
El programa se basa en la premisa de que los trabajadores formales, especialmente aquellos con ingresos más bajos, necesitan una pensión robusta para mantener su calidad de vida en la jubilación. El FPB complementa las pensiones que reciben estos trabajadores, asegurando que puedan alcanzar el 100% de su salario anterior al jubilarse. Este enfoque se ha traducido en una serie de devoluciones exitosas y en la entrega de complementos a las pensiones.
Complementos a las Pensiones: Un Apoyo Adicional
Además de las devoluciones de ahorros, el FPB ha pagado un total de 77.7 millones de pesos en complementos a las pensiones de los trabajadores desde su creación hasta el cierre del primer trimestre de 2025. En enero-marzo de 2025, se pagaron 41 millones de pesos en complementos, lo que representa el trimestre con mayor cantidad de pagos realizados hasta la fecha. Estos complementos son un apoyo adicional para los trabajadores que necesitan una pensión más alta.
Informes y Transparencia
La información sobre las devoluciones y los pagos de complementos del FPB se publica a través de informes y estados financieros, que son elaborados tras la celebración de las sesiones del comité técnico del Fondo. Este comité está integrado por autoridades como la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y el Banco de México, lo que garantiza la transparencia y la rendición de cuentas en la gestión del Fondo. Los informes detallan las devoluciones realizadas, los complementos pagados y otros aspectos relevantes de la operación del Fondo.
Preguntas y Respuestas Clave
- ¿Qué es el Fondo de Pensiones para el Bienestar (FPB)? Es un fondo creado para devolver ahorros para el retiro que estaban en cuentas inactivas en las Afores, pero que ya fueron reclamados por sus dueños.
- ¿Quiénes se benefician del FPB? Los trabajadores formales que cotizan al IMSS o ISSSTE y tienen ahorros en cuentas inactivas.
- ¿Cuánto ha devuelto el FPB hasta marzo de 2025? Un total de 2,109 millones de pesos.
- ¿Qué otros tipos de complementos ofrece el FPB? Además de las devoluciones, el Fondo paga complementos a las pensiones de los trabajadores.
- ¿Cómo se garantiza la transparencia del FPB? La información sobre las devoluciones y los pagos de complementos se publica a través de informes, elaborados tras las sesiones del comité técnico.