En 2026, nueve de las diez Afores (Administradoras de Fondos para el Retiro) implementarán una comisión de 0.54% sobre los saldos administrados por los trabajadores, mientras que PensionISSSTE cobrará un 0.52%. Esta medida representa una continuación de la tendencia a la baja en las comisiones del Sistema de Ahorro para el Retiro (SAR) y busca mejorar la competitividad de las cuentas individuales de ahorro para la jubilación.
Contexto y Evolución de las Comisiones
El Sistema de Ahorro para el Retiro en México ha experimentado cambios significativos en las últimas décadas. Originalmente, las Afores podían establecer comisiones sin restricciones, lo que llevó a que en 2020 las comisiones promedio alcanzaban el 0.90% sobre los saldos administrados. Esta situación generaba una gran disparidad, ya que algunas Afores cobraban comisiones de hasta el 2% en ciertos momentos.
La Reforma del 2020: Un Topo Máximo
Para corregir esta situación, se implementaron reformas a la Ley de los Sistemas de Ahorro para el Retiro en 2020. Estas reformas establecieron un tope máximo anual para las comisiones que las Afores podían cobrar, limitándolas al 0.57% a partir de ese año. Esta medida fue fundamental para nivelar el campo y ofrecer una mayor transparencia a los trabajadores.
La Continuación de la Reducción: 2026 y el 0.54%
En 2026, la tendencia a la baja en las comisiones continúa. Nueve de las diez Afores aplicarán una comisión del 0.54% sobre los saldos administrados, marcando un nuevo punto bajo en la historia del SAR. Esta reducción se debe a una combinación de factores, incluyendo las reformas de 2020 y la búsqueda constante por optimizar los costos para los trabajadores.
Cómo se Determina el Topo Máximo de Comisiones
La metodología para establecer este tope máximo se basa en el promedio aritmético de las comisiones cobradas en los sistemas de pensiones de contribución definida de Estados Unidos, Colombia y Chile. Esta comparación internacional busca asegurar que las comisiones en México sean competitivas con otras naciones de la región. El objetivo es mantener el SAR como una opción atractiva para los trabajadores y fomentar el ahorro para la jubilación.
Beneficios de la Reducción de Comisiones
La reducción de las comisiones tiene un impacto directo en los trabajadores. Al disminuir el costo de administración, se incrementa la rentabilidad de las cuentas individuales de ahorro para la jubilación. Por ejemplo, con una inversión promedio de 1,000 pesos, se espera obtener ganancias de aproximadamente 50.2 pesos, con un costo de administración de solo 5.4 pesos. Esta diferencia se traduce en una mayor capacidad adquisitiva para la jubilación.
El SAR: Un Sistema en Evolución
El Sistema de Ahorro para el Retiro ha evolucionado considerablemente desde su creación. Inicialmente, las Afores tenían la libertad de establecer sus propias comisiones, lo que generaba una gran disparidad y dificultaba la comparación entre diferentes instituciones. Las reformas de 2020 y las continuas reducciones de comisiones demuestran el compromiso del gobierno mexicano con la mejora del SAR y la protección financiera de los trabajadores.
Preguntas y Respuestas Clave
- ¿Cuál es la comisión que cobrarán las Afores en 2026? La comisión será del 0.54% sobre los saldos administrados.
- ¿Qué comisión cobrará PensionISSSTE en 2026? Cobrará un 0.52%.
- ¿Cómo se determinó el tope máximo de comisiones? Se utilizó el promedio aritmético de las comisiones en Estados Unidos, Colombia y Chile.
- ¿Cuál fue la comisión promedio antes de las reformas de 2020? En 2020, la comisión promedio era del 0.90%.
- ¿Por qué es importante la reducción de las comisiones? Al reducir el costo de administración, se incrementa la rentabilidad de las cuentas individuales y se mejora la capacidad adquisitiva para la jubilación.
