El miedo a la obsolescencia laboral es una realidad creciente El FOBO (Fear of Becoming Obsolete por sus siglas en inglés) es el temor a quedarse obsoleto y está más vivo que nunca frente a los cambios tan rápidos en el mercado laboral impulsados por la tecnología. La acelerada transformación de procesos, el surgimiento de ...
El Deseo de una Nueva Generación de Profesionales STEM Uniendo Sueños Infantiles con el Futuro del Trabajo “¿Y ustedes qué quieren estudiar cuando sean grandes?”, preguntó el niño en la mesa. La interrogante lanzada a las tres niñas con las que él compartía el desayuno captó inmediatamente mi atención. —Yo quiero ser astrónoma —contestó la ...
La renuncia por venganza, también conocida como revenge quitting, está ganando terreno en el mundo laboral. A diferencia de la renuncia silenciosa –donde los empleados simplemente se van sin previo aviso–, este nuevo fenómeno implica una salida abrupta y deliberada, impulsada por la frustración de los empleados. Este tipo de renuncia no es simplemente un ...
Ola de Cambios Digitales: Temor y Agobio en la Fuerza Laboral La rápida transformación del mundo del trabajo está generando temor y agobio entre los trabajadores, quienes se enfrentan a dos realidades: el agotamiento por la velocidad de los cambios y la preocupación por quedarse atrás ante los ajustes en las dinámicas laborales. El Impacto ...
Enfoque: Talento Antifrágil Introducción: El Auge del Talento Antifrágil En un mundo caracterizado por la constante disrupción y la incertidumbre, el concepto de “antifragil” – acuñado por Nassim Nicholas Taleb – se ha convertido en una herramienta fundamental para entender cómo las organizaciones pueden prosperar. El talento antifrágil, en esencia, se refiere a aquellas personas ...
Primeros Pasos (1915): 75 Centavos Diarios El primer salario mínimo en México se estableció en 1915 por Álvaro Obregón, quedando fijado en 75 centavos diarios para trabajadores jornaleros. Esta medida inicial solo se implementó en estados como Michoacán, Querétaro, Hidalgo y Guanajuato. Hoy, esos 75 centavos equivaldrían aproximadamente a 46 pesos. Consolidación Constitucional (1917) Con ...
El actual director ejecutivo de Nike, Elliott Hill, comenzó su carrera como becario y fue ascendiendo poco a poco hasta llegar al puesto principal en 2024. Sin embargo, este tipo de progresión profesional, de la sala de correo a la sala de juntas, parece cosa del pasado. Creciente separación por ingresos Los economistas coinciden en ...
La Ley Federal del Trabajo (LFT) establece días de descanso, fechas en las que no hay obligación de prestar servicios y no se consideran parte del período vacacional de los trabajadores. Días de Descanso Según la LFT 1 de enero: Año Nuevo 3 de febrero: Aniversario de la Constitución (5 de febrero) 17 de marzo: ...
A proposal in Mexico’s Chamber of Deputies seeks to amend the Federal Labor Law (LFT) to enhance severance payments for workers when a job is terminated due to employer misconduct. The project, driven by legislator Napoleón Gómez Urrutia from the Morena party, aims to ensure better income for employees who are let go and seek ...
Introducción: La senadora Sasil de León Villard, del partido Morena, presentó una iniciativa para reformar la Ley Federal del Trabajo y la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, con el objetivo de otorgar 10 días de licencia matrimonial con goce de sueldo. Detalles de la Iniciativa Reconocimiento del Matrimonio: La propuesta busca ...
